WomenInTech. Девушки из Таджикистана о преодолении стереотипов и возможностях в IT

О себе

Я учусь в 11 классе. Сейчас большая часть моего времени уходит на digital-сферу и на стартап Dono, который мы развиваем с командой. За это время мы прошли путь от идеи до концепции продукта и публичного представления проекта, а для меня это стало реальным опытом работы с продуктом, командой и ответственностью. Параллельно я готовлюсь к поступлению за границу и стараюсь понять, в каком направлении хочу развиваться дальше.

Два года назад я впервые серьезно задумалась о карьере. Я часто обсуждала это с папой, и он открыл для меня мир IT — записал меня на курсы по frontend. Это был мой первый шаг в digital-сферу. Позже я стала волонтером в Ilmhona, и именно тогда технологии заняли почти все мое время: я училась у людей вокруг, наблюдала, как они думают и работают, и это сильно меня вдохновляло.

Со временем я поняла, что программирования мне недостаточно, и мне хочется чего-то нового. Я хотела понять, зачем создается продукт и как он развивается дальше, поэтому записалась на курсы по маркетингу. Это был один из немногих случаев, когда что-то меня так сильно зацепило.

Этот интерес привел меня к маркетингу и в итоге к стартапу Dono. Dono стал для меня ключевым этапом: здесь я применяю все, что изучала раньше, и это помогло сложить общую картину моего дальнейшего пути.

Как я пришла в IT-профессию

IT-сфера привлекла меня возможностью реально влиять на мир с помощью технологий, независимо от возраста, страны или гендера. При этом для меня эта сфера — не только про код и технические решения, но и про творчество, так как в первую очередь это про поиск нестандартных идей, эксперименты и создание решений, которые действительно помогают людям.

О стереотипах

Я сталкивалась со стереотипами, например, что «IT — не женская сфера», или из-за возраста, особенно в начале, когда только знакомилась с людьми. К счастью, такие ситуации встречались крайне редко.

Стереотипы могут мешать не только в карьере, но и в жизни, однако лучший способ справляться с ними — это показывать результаты и сохранять уверенность в себе. Например, на курсе по frontend-разработке я была единственной девочкой в группе, но уже к середине курса я заметила, что мои результаты не только не уступают, а во многом даже превосходят результаты других ребят.

Преграды женщин в IT

Одна из главных сложностей — необходимость постоянно доказывать свою компетентность как перед другими, так и перед собой. Я сталкивалась с этим даже чаще, чем со стереотипами, из-за чего прерывала свою деятельность на неопределенный срок.

Немалую роль играет гендер, ведь у женщин помимо карьеры есть семья, обязанности и «правила». Все это трудно совмещать и не выгорать. 

В такие моменты я больше учусь, практикуюсь, иногда намеренно отвлекаюсь на что-то совершенно новое для меня.

Во многом мне помогает поддержка команды и наставников, с которыми я могу обсуждать сложные моменты и получать советы. Но самое главное — это реальные результаты: чем больше я действую, тем меньше значения имеют чужие сомнения.

Рекомендации для тех, кто только начинает свой путь 

Не бойтесь пробовать и ошибаться — именно через практику вы узнаете, что вам действительно интересно и где ваши сильные стороны. Окружайте себя правильными людьми, учитесь у них и старайтесь брать на себя проекты, даже если сначала кажется, что это сложно. Значительно помогает фиксировать свои маленькие победы и видеть прогресс: это придает уверенность и показывает, что вы движетесь в правильном направлении. И главное — доверяйте себе и своему пути, даже если он не похож на чужие ожидания.

Орзу Ганиева, город — Худжанд, директор общественной организации «Насл», Facebook

О себе

Моя профессиональная деятельность сформировалась на пересечении социальной практики, гендерного равенства, устойчивого развития и цифровых решений. В настоящее время я работаю на стыке образования, эко-технологий и социального предпринимательства, создавая практические инструменты для расширения возможностей женщин.

На данный момент один из ключевых моих проектов — мобильное приложение «Журнал фермера», направленное на развитие цифровой и финансовой грамотности сельских женщин и укрепление их экономической независимости через анализ данных и прогнозирование доходов. Проект занял второе место на конкурсе TechWomen, что стало важным подтверждением его практической ценности.

Как я пришла в IT-профессию

В течение шести лет я работала в кризисном центре «Гулрухсор», оказывая поддержку женщинам, пострадавшим от насилия. Этот опыт наглядно показал, что одной из ключевых причин уязвимости женщин остается отсутствие собственного дохода и базовых навыков финансового анализа. Экономическая зависимость лишает женщину свободы выбора и возможности принимать решения.

Со временем стало очевидно, что для устойчивых изменений недостаточно только поддержки и адвокации — необходимы практические инструменты, которые дают женщинам самостоятельность. Именно этот переход от гуманитарной работы к поиску прикладных решений и стал следующим этапом моего профессионального развития. 

Для меня данный проект — продолжение той же миссии, но уже через цифровые инструменты: дать женщинам знания, уверенность и реальные механизмы для финансовой независимости и устойчивого будущего.

Вход в IT для меня стал логичным продолжением поиска решений. Работая с сельскими женщинами, я увидела, что отсутствие системы учета расходов, доходов и мониторинга сельскохозяйственной деятельности напрямую влияет на их экономическую зависимость.

Так появилась идея мобильного приложения «Журнал фермера» — доступного и адаптированного под реальные условия сельских женщин инструмента, создание этого продукта стало для меня шагом в IT — в роли инициатора цифровых решений, а не просто пользователя технологий.

О стереотипах

Нередко приходится сталкиваться с сомнениями о том, что женщина может одновременно разбираться в социальных вопросах, финансах и технологиях. Однако практика показывает: когда за идеей стоит работающий продукт и измеримый эффект, стереотипы постепенно теряют значение.

Рекомендации для тех, кто только начинает свой путь

Не бойтесь входить в IT через свою реальную проблему или идею — не обязательно начинать «по учебнику».

Воспринимайте технологии как инструмент изменений, и обязательно ищите сообщества и программы, которые поддерживают женщин — они дают не только знания, но и уверенность в себе.