IT-семьи: Даурен Касен и Арайлым Алмаханова

В IT-среде все чаще появляются пары, где оба партнера строят карьеру в технологиях, совмещая работу, семью и собственные проекты. Мы поговорили с одной из таких пар о том, как они распределяют обязанности в семье, какие у них есть ритуалы, как совмещают карьеру с бытом и чем, по их мнению, IT-семьи отличаются от других.

Даурен Касен, город — Алматы, Senior Android Developer в QIC, LinkedIn

Арайлым Алмаханова, город — Алматы, digital-маркетолог, Instagram

О себе

Даурен. Я разработчик мобильных приложений с опытом более восьми лет в разработке. Из последних проектов — работа в качестве лида Android-разработки в Globerce Capital, где я участвовал в запуске приложения Freedom Business и развитии приложения Freedom AI. Также имею опыт работы с американскими и австралийскими стартапами, включая Travello с аудиторией 500K MAU. До этого работал в Choco над проектом «Рядом», где познакомился с будущей супругой.

Сейчас я Senior Android-разработчик в катарской компании QIC в направлении life and medical, а также развиваю собственные pet-проекты, которые параллельно растут.

Арайлым. Мы познакомились в стенах офиса. Мой супруг — разработчик мобильных приложений, а я занимаюсь маркетингом в IT.

Как пришли в IT-сферу

Даурен. Я начал путь в IT во время обучения в университете МУИТ. Уже тогда активно проходил стажировки и совмещал их с работой. После выпуска начал полноценную карьеру, сейчас работаю удаленно.

Арайлым. Я подалась на стажировку в тогда еще крупнейшую IT-компанию в стране, и с этого начался мой путь в IT и интерес к сфере. Сейчас я развиваю свое мам-комьюнити BRAVE MOM ALMATY.

Распределение обязанностей

Даурен. Я отвечаю за доход и распределение финансов в семье. Жена отвечает за ребенка и основные бытовые задачи. Когда есть силы и время, я помогаю ей по дому и с ребенком.

Арайлым. Я, как восточная девушка, в основном беру на себя быт — это уборка, готовка, уход за ребенком, встречи с родными. Муж, несмотря на то что большую часть времени проводит на работе, старается помогать и по дому, и с ребенком. Иногда мы обращаемся к помощи клининга или детских групп/яслей, чтобы провести время вместе. Финансовое обеспечение семьи полностью на муже.

Семейные традиции

Даурен. У нас есть еженедельная традиция — завтраки вне дома. Также мы часто гуляем в парке и стараемся максимально проводить время вне дома. Я стремлюсь постоянно улучшать условия и обеспечивать комфорт семье. Для меня главный принцип и ценность — семья и моя ответственность за нее.

Арайлым. Каждую пятницу или субботу мы вместе завтракаем вне дома — это наш обязательный ритуал. Также мы, как истинные алматинцы, любим пробовать specialty-кофе, например капучино с малиной и куртом, и часто выбираемся в красивые летние заведения. Кроме того, два раза в месяц мы с мужем ходим на свидания вдвоем, без ребенка.

Совмещение быта и работы

Даурен. Совмещать работу в IT с семьей и бытом бывает непросто. Сложнее всего, когда физически не успеваешь участвовать во всем — возникает дефокус, но при правильной приоритизации задач все постепенно нормализуется.

Арайлым. Конечно, совмещать работу и семью непросто. Но если правильно расставлять приоритеты и иногда спокойно относиться к домашнему хаосу, не доводя себя до тревожности и перфекционизма, с этим можно справляться. Невозможно тянуть все и сразу — важно быть готовым к факапам и рискам.

Рекомендации для счастливой семейной жизни

Даурен. Мои принципы:
— ответственность — одна из самых важных вещей
— не обещать, если не сможешь выполнить
— любить и стараться исполнять желания и «хотелки» близких.

Арайлым. В нашей семье мы стараемся не только слушать, но и слышать друг друга. Иногда партнеру важно просто выговориться, не получая в ответ критику, оценку или советы — такая «терапия» помогает разгрузиться. Мы поддерживаем друг друга и «прикрываем» в сложных моментах — в этом и есть смысл брака. Если супруг не успевает закрывать бытовые задачи из-за высокой загрузки на работе, это делаю я. Если не справляюсь я — он берет задачи на себя. С появлением ребенка быт становится сложнее, поэтому вовлечение отца в жизнь ребенка с первых дней особенно важно. Я благодарна мужу за это.

Чем IT-семьи отличаются от других

Даурен. Есть созидание и рационализм. Каждый из нас строит что-то свое помимо работы и обязанностей. Мы вовлечены в то, что нам интересно, и продолжаем этим заниматься, хотя иногда это дается непросто.

Арайлым. Особенность семьи, где оба партнера работают в IT — это, скорее всего, плюс-минус одинаковый ход мыслей, совместные увлечения, темы для обсуждения и вовлеченность в проекты. Наша семья от других IT-семей отличается тем, что мы не растворяемся только в работе и ребенке. Каждый из нас развивает собственные проекты: у супруга — SaaS-решения для бизнеса, у меня — развитие комьюнити как нового тренда.